Chefe de serviços bancários

 Quanto ganha Chefe de serviços bancários no Brasil?

     
 Salário

R$ 5.200
mensais

 Carga horária

36 hs
semanais

 Rotatividade

entre
0% e 30%

 O salário médio (admissão) para Chefe de serviços bancários no Brasil é R$ 5.200, com uma carga horária típica de 36hs semanais.

Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 0% e 30%.
Conheça o turnover exato as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

 Como está o emprego para Chefe de serviços bancários no Brasil?
Houve a contratação formal de 46 trabalhadores para esta ocupação no Brasil, nos últimos 6 meses.

 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 24/04/2024.



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 Quais as atividades de Chefe de serviços bancários?
  • PROCESSAR OPERAÇÕES DE CRÉDITO, CÂMBIO E SERVIÇOS
    • Processar transações dos meios remotos (caixa expresso)
    • Conferir documentação de clientes (pessoas física e jurídica) e da operação
    • Enquadrar operações às normas internas e externas
    • Cumprir normas e regras internas e externas
    • Emitir contratos ou aditivos de financiamento e de prestação de serviços
    • Solicitar liberação de recursos para operações de crédito, câmbio e serviços
    • Efetuar transações entre contas
    • Efetuar controle contábil
    • Proceder lançamentos de acertos
    • Processar borderôs
    • Transmitir arquivos via sistema
  • CONTROLAR OPERAÇÕES DE FINANCIAMENTO E DE INVESTIMENTO
    • Verificar documentação pendente
  • ATENDER CLIENTES INTERNOS E EXTERNOS
    • Orientar clientes
    • Calcular saldos devedores e juros
    • Obter autorização de cliente para operações
    • Atender às solicitações de reserva para saques
    • Encaminhar reclamações de clientes para o setor competente
    • Pesquisar informações sobre operações e documentação de clientes
    • Sanar dúvidas sobre rotinas
    • Dar suporte para outras áreas
    • Tutelar objetos e documentos
    • Fornecer troco
  • COORDENAR RECURSOS HUMANOS
    • Participar da seleção de funcionários
    • Treinar funcionários
    • Distribuir tarefas
    • Delegar funções
    • Coordenar trabalhos dos funcionários
    • Cobrar cumprimento das tarefas diárias
    • Fiscalizar assiduidade e pontualidade
    • Remanejar recursos humanos
    • Motivar equipe (prêmios, folgas, benefícios)
    • Avaliar desempenho de funcionários
    • Sugerir promoção de funcionários
    • Disponibilizar funcionários para outras áreas
    • Participar do desligamento de funcionários
  • ADMINISTRAR MOVIMENTO DOS CAIXAS E DA TESOURARIA
    • Abrir caixas
    • Contar numerário
    • Separar numerário em lotes
    • Monitorar serviços de terceiros (transportadora de valores)
    • Suprir caixas
    • Suprir caixas eletrônicos da agência
    • Monitorar fluxo de numerário e de cheques
    • Monitorar caixas eletrônicos da agência
    • Recolher excedente dos caixas
    • Administrar saldo de reserva (limite para pernoite)
    • Supervisionar operações dos caixas
    • Zelar pela segurança do numerário da agência
    • Prever necessidade de numerário
    • Solicitar numerário
    • Estabelecer horários para entrega de numerário
    • Recolher depósitos e pagamentos em caixas eletrônicos da agência
    • Recolher numerário à tesouraria
    • Fechar os caixas
  • GERIR SISTEMA DE NORMAS INTERNAS E EXTERNAS
    • Interpretar normas e regras internas e externas
    • Atualizar sistema de normas e regras
    • Instruir funcionários sobre aplicação de normas e regras
    • Inspecionar aplicação de normas e regras
  • PREPARAR MOVIMENTO PARA COMPENSAÇÃO
    • Conciliar movimento físico e contábil
    • Receber malotes
    • Retirar documentos dos caixas
    • Separar documentos
    • Classificar documentos
    • Montar lotes de documentos
    • Checar documentos recebidos
    • Devolver cheques irregulares
    • Registrar ocorrências no sistema
    • Fechar malotes
    • Enviar malotes
  • DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS
    • Demonstar dinamismo
    • Demonstrar flexibilidade
    • Tomar decisões
    • Demonstrar segurança
    • Administrar situações adversas
    • Trabalhar em equipe
    • Demonstrar rapidez de raciocínio
    • Demonstrar persuasão
    • Demonstrar criatividade
    • Demonstrar capacidade de análise técnica
    • Demonstrar comunicabilidade
    • Demonstrar equilíbrio emocional
    • Assimilar mudanças
    • Demonstrar iniciativa
    • Demonstrar visão estratégica
    • Demonstrar espírito empreendedor
    • Demonstrar comprometimento
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     Quais regiões mais empregam Chefe de serviços bancários?

    em todo o Brasil
    2.887 trabalhadores
    São Paulo/SP
    589 trabalhadores
    Rio de Janeiro/RJ
    200 trabalhadores
    Belo Horizonte/MG
    71 trabalhadores
    Brasília/DF
    55 trabalhadores
    Recife/PE
    34 trabalhadores
    Fortaleza/CE
    21 trabalhadores
    São Gonçalo/RJ
    16 trabalhadores